پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن

  • ۱
  • ۰

دانلود پرسشنامه ارزیابی عملکرد + استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن

این فایل در تحقیقاتی که به ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد BSC می پردازد مورد استفاده قرار می گیرد. در رویکرد کارت امتیازی ۴ منظر مالی ، فرایندهای داخلی ، رشد و یادگیری و مشتری مورد ارزیابی قرار میگیرد.

کلمات کلیدی : پرسشنامه کارت امتیازی متوازن, دانلود پرسشنامه آماده مدیریت, کارت امتیازی متوازن

معمولا منظر مالی با استفاده از اسناد و مدارک موجود در سازمان سنجیده می شود. اما برای سه منظر دیگر معمولا از پرسشنامه استفاده می شود. شاخص ها معمولا با ترکیبی از سوالات در پرسشنامه ها سنجیده می شوند. مدیران ، کارکنان و مشتریان پاسخگویان به پرسشنامه ها هستند که به تفکیک آورده شده اند. می توان برای دیگر سازمان با الهام از این پرسشنامه ، سوالات مخصوص را طراحی نمود. این پرسشنامه حاوی ۴۶ سوال استاندارد می باشد.


دانلود پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن





ارزیابی عملکرد بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن BSC)) جهت ..ارزیابی عملکرد بر اساس مدل کارت امتیازی متوازن BSC)) جهت پیاده سازی ... به منظور سنجش هریک از مؤلفه های تحقیق از پرسشنامه محقق ساخته استفاده شد. .... لیستی از شاخص های ارزیابی عملکرد با رویکرد کارت امتیازی متوازن تهیه شد ومقایسات زوجی .... کارت امتیازی متوازن با استفاده از معیارهایی نظیر: سود، نرخ بازده سرمایه وهزینهها و.

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت ...

fiload.ir/.../پرسشنامه-ارزیابی-عملکرد-با-استفاده-از-رویکرد-کارت-امت...

در رویکرد کارت امتیازی 4 منظر مالی، فرایندهای داخلی، رشد و یادگیری و مشتری مورد ارزیابی ... پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن ...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت ...

weblog24.com/.../پرسشنامه-ارزیابی-عملکرد-با-استفاده-از-رویکرد-کا...

نتایج جستجوی عبارت ' پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن ' از بین کلیه اطلاعات و وبلاگهای ثبت شده در سایت در زیر نمایش داده شده ...

کارت امتیازی متوازن - پارس مدیکارت امتیازی متوازن یا Balanced Scorecard Measures, BSC با مطالعه کاپلان و نورتون به ... اندازه گیری عملکرد فراگیر و یکپارچه است بلکه یک سیستم مدیریتی با رویکرد ... ارزیابی عملکرد بیمارستان با استفاده از ترکیب DEA و BSC و سروکوال ؛ میرمحمد اسعدی و همکاران ... خرید پرسشنامه مدیریت عملکرد و کارت امتیازی متوازن.اﻳﻦ ﻣﻘﺎﻟﻪ ﺿﻤﻦ اﺷﺎره ﺑﻪ ﻣﻔﻬﻮم و ﭘﻴﺸﻴﻨﻪ ﻣﺪل اﻣﺘﻴﺎزات ﻣﺘﻮازن ﺑﻪ ارزﻳـﺎﺑﻲ ﻋﻤﻠﻜـﺮد. ﺷﺮﻛﺖ ﻓﻮﻻد ﻃﺒﺮﺳﺘﺎن، ﺑﺎ اﺳﺘﻔﺎده از ﻣﺪل اﻣﺘﻴﺎزات ﻣﺘﻮازن ﻣﻲ ﭘﺮدازد . واژه. ﻫﺎی ﻛﻠﻴﺪی. : ﻛﺎرت اﻣﺘﻴﺎزات، ﺑ. ﻬﺒﻮد ﻣﺴﺘﻤﺮ، ارزﻳﺎﺑﻲ ...

[PDF]اصل مقاله (316 K) - دانشگاه تهراتوسط فلاح شمس لیالستانی - ‏2013

ارزﻳﺎﺑﻲ ﻋﻤﻠﻜﺮد ﺳﺎزﻣﺎن ﺑﺎ روﻳﻜﺮد ﺗﺮﻛﻴﺒﻲ. BSC. ،. AHP ... اﺑﺰار ﺟﻤﻊ. آوری داده. ﻫﺎ ﻧﻴﺰ ﻣﺼﺎﺣﺒﻪ، ﭘﺮﺳﺸـﻨﺎﻣﻪ ... رو، در اﻳﻦ ﭘﮋوﻫﺶ ﺑﺎ درﻧﻈﺮ ﮔﺮﻓﺘﻦ ﻧﻘـﺎط ﻗـﻮت ﻣـﺪل ﻛـﺎرت اﻣﺘﻴـﺎزی ﻣﺘـﻮازن در ارزﻳـﺎﺑﻲ. ﻋﻤﻠﻜﺮد، از ﺗﺮﻛﻴﺐ ﺑﺎ ... ﻫﺎی ﻛﻨﺘﺮل و ﺳﻨﺠﺶ ﻋﻤﻠﻜﺮد ﺑﺎﻳﺪ ﺑﺮای اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺪﻳﺮان ﻃﺮاﺣﻲ ﺷﺪه ﺑﺎﺷﻨﺪ. .4. ﻣﺪﻳﺮان ﺑﺮای ﺣﻔﻆ ﻳﺎ ...

"کارت امتیازی متوازن" و "تعالی به‌منظور بهبود عملکرد"

توسط احمدوند - ‏2012

برای شناسایی اهداف استراتژیک با رویکرد کارت امتیازی متوازن و متناسب با چشمانداز تعیین‌شده، از دو پرسش‌نامه روایی و پایایی استفاده شد. ... و تعالی سازمانی EFQM در صورت تلفیق ، میتوانند چارچوب مناسبی را برای ارزیابی عملکرد فراهم نمایند.

کارت امتیازی متوازن (BSC) در سازمان - دنیای مقاله - پایان نامه۱۱ بهمن ۱۳۹۲ ه‍.ش. - دنیای مقاله - پایان نامه - پرسشنامه وپروپوزال - کارت امتیازی متوازن (BSC) در سازمان ... در سالهای اخیر مهمترین ابزار سیستم ارزیابی عملکرد کارت امتیازی متوازن است ... رویکرد کارت امتیازی متوازن، با نگرش از چهار وجه مالی، مشتری، فرایندهای ... با استفاده از این چارچوب، روش ازیابی متوازن، چشم انداز و استراتژی سازمان را ...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت ...

article10.hort.ir/p/head/پرسشنامه-ارزیابی-عملکرد-با-استفاده-از.htm

۵ خرداد ۱۳۹۴ ه‍.ش. - پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن. دسته: دانشگاهی – سایر موارد. فرمت فایل دانلودی:. zip. فرمت فایل اصلی: doc.

ارزیابی عملکرد با رویکرد کارت امتیازی متوازن (BSC) در ...

www.aryanabook.com/ارزیابی-عملکرد-با-رویکرد-کارت-امتیازی-متوازن...

ابتدا با استفاده از یک پرسشنامه استاندارد، نیاز سازمان به رویکرد کارت امتیازی متوازن ... کلمات کلیدی: ارزیابی عملکرد، کارت امتیازی متوازن،(BSC)، استراتژی، واحد ... ارزیابی مؤسسات آموزش عالی با کمک کارت امتیازی متوازن و .توسط احمدی - ‏2013 - ‏مقالات مرتبط

۵ خرداد ۱۳۹۲ ه‍.ش. - ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ. ی ﻣﺠﺰا ﻛﻪ ﺗﻮﺳﻂ ﺧﺒﺮﮔﺎن در. 3. ﻣﺮﺣﻠﻪ ﺑﺎ ﻓﻮاﺻﻞ زﻣﺎﻧﻲ ﺗﻜﻤﻴﻞ ﺷﺪ . داده ... اﻧﺪازه ﮔﻴﺮی و ارزﻳﺎﺑﻲ ﻋﻤﻠﻜﺮد، ﻛﺎرت اﻣﺘﻴﺎزی ﻣﺘﻮازن، ﻓﺮاﻳﻨﺪ ﺗﺤﻠﻴﻞ ﺳﻠﺴﻠﻪ ﻣﺮاﺗﺒﻲ ﮔﺮوه ... ﻛﻤﻚ اﻳﻦ ﻣﺪل و اﺳﺘﻔﺎده از ﻣﻌﻴﺎرﻫﺎی ﮔﺮداوری ﺷﺪه در اﻳﻦ ...... Comprehensive approach to performance.

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با رویکرد کارت امتیازی متوازن ...

۲۲ مرداد ۱۳۹۴ ه‍.ش. - این پرسشنامه در تحقیقاتی که به ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد BSC می پردازند مورد استفاده قرار می گیرد. در رویکرد کارت امتیازی ۴ منظر ...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت ...پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن. ... در رویکرد کارت امتیازی 4 منظر مالی، فرایندهای داخلی، رشد و یادگیری و مشتری مورد ارزیابی ...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت ..۶ مرداد ۱۳۹۴ ه‍.ش. - پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن پرسشنامه آماده مدیریت، این فایل در تحقیقاتی که به ارزیابی عملکرد با ...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت ...پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن. بخشی از متن: توضیحات:این فایل در تحقیقاتی که به ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد ...

دانلود پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت ...

miis.ir/.../دانلود+پرسشنامه+ارزیابی+عملکرد+با+استفاده+از+رویکرد+...

دانلود پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن. پرسشنامه آماده مدیریت، این فایل در تحقیقاتی که به ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد ...

ارزیابی عملکرد شرکت با استفاده از رویکرد ترکیبی کارت ..ارزیابی عملکرد شرکت با استفاده از رویکرد ترکیبی کارت امتیازی متوازن (BSC) و ... اولیه چهار بعد اصلی مدل BSC و با طراحی پرسشنامه و جمع آوری داده ها، با استفاده از ...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت ...

nikanlink.com/.../پرسشنامه-ارزیابی-عملکرد-با-استفاده-از-رویکرد-کار...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن. پرسشنامه آماده مدیریت، این فایل در تحقیقاتی که به ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد BSC ...

پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت .../پرسشنامه-ارزیابی-عملکرد-با-استفاده-از/

دانلود پرسشنامه ارزیابی عملکرد با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن پرسشنامه ارزیابی عملکرد بانک در ارائه خدمات بانکی پرسشنامه ارزیابی عملکرد کارکنان ...

[PDF]ﺳﺎزﻣﺎن ﺑﻬﺒﻮد ﻋﻤﻠﻜﺮد در ﭘﻴﺎده ﺳﺎزی ﻛﺎرت اﻣﺘﻴﺎز ﻣﺘﻮازن ﻧ - پژوهش نامه علوم ...ﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ. اﺳﺖ. ﻛﻪ رواﻳﻲ آن از ﻃﺮﻳﻖ رواﻳﻲ ﺻﻮری. و. ﭘﺎﻳﺎﻳﻲ آن ﺑﺎ ﻣﺤﺎﺳﺒﻪ آﻟﻔﺎی ﻛﺮوﻧﺒﺎخ ﺗﺎﻳﻴﺪ ﺷﺪ . اﻃﻼﻋﺎت ﻣﻮرد .... روﻳﻜﺮد ﺟﺪﻳﺪی ﺑﺮای اﻧﺪازه. ﮔﻴﺮی ﻋﻤﻠﻜﺮد ﺑﺎ ﻋﻨﻮان ارزﻳﺎﺑﻲ. -. ﻣﺘﻮازن. (. ﻛﺎرت اﻣﺘﻴﺎزی ﻣﺘﻮازن. ) اراﺋﻪ. ﻛﺮدﻧﺪ .... ﻛﺎرت اﻣﺘﻴﺎز. ﻣﺘﻮازن از ﺟﻤﻠﻪ اﺑﺰارﻫﺎﻳﻲ اﺳﺖ ﻛﻪ ﺑﺮای ارزﻳﺎﺑﻲ ﻋﻤﻠﻜﺮد ﻣﻮرد اﺳﺘﻔﺎده ﻗﺮار ﻣﻲ.


  • ۹۴/۰۶/۲۲
  • احمد رضایی